Tại hội nghị, các đại biểu đã nghe báo cáo đánh giá kết quả thực hiện quy chế dân chủ cơ sở và Thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT) của Công ty năm 2020; kết quả sản xuất kinh doanh năm 2020 và mục tiêu, giải pháp năm 2021; báo cáo tình hình tổ chức hội nghị NLĐ các đơn vị; công khai tài chính; hoạt động của Ban thanh tra nhân dân.
Năm 2020 là năm hết sức khó khăn do đại dịch Covid -19 làm ảnh hưởng rất lớn đến tình hình thực hiện các chỉ tiêu sản xuất kinh doanh và tài chính của Công ty. Song với sự nỗ lực, phấn đấu của toàn thể CBCNV, Công ty đã hoàn thành tốt các nhiệm vụ kế hoạch được giao.
|
.jpg)
Giám đốc Công ty TNHH MTV Điện lực Đồng Nai Nguyễn Ngọc Thành và Chủ tịch Công đoàn Đặng Lê Thắng ký kết Thỏa ước Lao động tập thể.
|
Trên cơ sở những kết quả đã đạt được trong năm 2020, PC Đồng Nai đã đề ra một số mục tiêu chủ yếu để thực hiện tốt chủ đề năm 2021 là “Chuyển đổi số trong Tập đoàn Điện lực Quốc gia Việt Nam”.
Theo đó, tiếp tục thực hiện mục tiêu kép là thực hiện tốt công tác chống dịch Covid-19 và đảm bảo cung cấp điện an toàn, liên tục phục vụ phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh; có các giải pháp thực hiện công tác chuyển đổi số trong các lĩnh vực quản lý kỹ thuật, kinh doanh và dịch vụ khách hàng, hạ tầng viễn thông và công nghệ thông tin; đảm bảo cân bằng tài chính, nâng cao hiệu quả quản lý dòng tiền; đẩy mạnh công tác dịch vụ khách hàng; tăng năng suất lao động; tuyên truyền bảo vệ các công trình lưới điện trên địa bàn.
Từ hội nghị người lao động tại các đơn vị trực thuộc trước đó, Công ty cũng đã tổng hợp nhiều ý kiến góp ý cho dự thảo sửa đổi bổ sung Nội quy lao động, TƯLĐTT, Quy chế quản lý phân phối tiền lương trong Công ty và một số kiến nghị khác.
Cũng tại đây, các đại biểu cũng đã bầu Ban thanh tra nhân dân nhiệm kỳ 2021 - 2022 gồm 5 đồng chí. Dịp này, Tổng công ty Điện lực miền Nam cũng khen thưởng cho 02 cá nhân có thành tích hoàn thành xuất sắc, toàn diện nhiệm vụ năm 2020.