Tới dự Hội nghị có ông Thiều Kim Quỳnh- Chủ tịch kiêm Tổng giám đốc EVNNPC - Trưởng Ban chỉ đạo xây dựng VHDN Tổng công ty, ông Nguyễn Văn Tiệp- Chủ tịch Công đoàn EVNNPC, lãnh đạo các Ban chuyên môn, cùng đại diện người lao động tại các đơn vị thành viên thuộc EVNNPC.
Trình bày báo cáo tại Hội nghị, ông Lê Kiên- Trưởng Ban Tổ chức- Nhân sự EVNNPC cho biết, từ năm 2010, Ban chỉ đạo xây dựng VHDN của Tổng công ty đã được thành lập và được kiện toàn thành lập lại theo Quyết định số 859/QĐ-EVNNPC ngày 7/4/2016 của Tổng giám đốc Tổng công ty.
Từ tháng 6/2011, tài liệu VHDN của EVNNPC đã được ban hành rộng rãi và quán triệt đến toàn thể CBCNV. EVNNPC xác định, giai đoạn 2011-2015 là giai đoạn khởi đầu, định hướng và tạo đà cho việc xây dựng và phát triển công tác VHDN của Tổng công ty trong những giai đoạn tiếp theo một cách bền vững.
Sau hơn 5 năm triển khai, việc thực thi và xây dựng VHDN của Tổng công ty đã đạt được nhiều kết quả lớn. Theo đó, khẩu hiệu và phương châm hành động “EVNNPC Vì sự phát triển cộng đồng” đã được phổ biến rộng rãi, giúp các đối tác, khách hàng hiểu được mục đích, phương châm và ý nghĩa các hoạt động của Tổng công ty.
|
Ông Thiều Kim Quỳnh- Chủ tịch kiêm Tổng giám đốc EVNNPC trao thưởng cho các đơn vị đạt giải Nhất, Nhì trong cuộc thi phóng sự VHDN của Tổng công ty
|
Bên cạnh đó, EVNNPC đã tổ chức các lớp tập huấn về thực thi VHDN cho 100% CBCNV khối Cơ quan Tổng công ty, tổ chức thành công nhiều cuộc thi, thu hút sự tham gia của đông đảo CBCNV trong toàn Tổng công ty, như: Hội thi giao tiếp khách hàng giỏi, Thi tìm hiểu về 45 năm thành lập Tổng công ty, 60 năm truyền thống ngành Điện, Thi phóng sự VHDN với chủ đề “Quá trình triển khai xây dựng và thực thi VHDN tại đơn vị”...
Đặc biệt, từ năm 2014, Tổng công ty đã xây dựng và ban hành Bảng tiêu chí đánh giá chấm điểm, xây dựng chế độ khen thưởng về thực thi VHDN cho các đơn vị thành viên và các Ban tổng công ty.
Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, ông Thiều Kim Quỳnh - Chủ tịch kiêm Tổng giám đốc EVNNPC khẳng định, văn hóa doanh nghiệp của EVNNPC được gây dựng trong suốt hơn 46 năm xây dựng, trưởng thành, và phát triển. Để tiến tới thị trường điện cạnh tranh, tái cơ cấu, đổi mới quản trị doanh nghiệp, việc xây dựng và thực hiện thành công VHDN càng có tầm quan trọng đặc biệt, ảnh hưởng không nhỏ đến uy tín, thương hiệu và sự thành công của Tổng công ty.
Ông Thiều Kim Quỳnh chỉ đạo, trong thời gian tới, các đơn vị liên quan cần tập trung rà soát, hoàn thiện hệ thống văn bản, tài liệu VHDN, Bộ quy tắc ứng xử..., tiếp tục duy trì và đẩy mạnh công tác tuyên truyền về thực thi công tác VHDN từ cơ quan Tổng công ty tới các đơn vị cơ sở, tổ đội sản xuất; tiếp tục đào tạo nguồn nhân lực, nâng cao trình độ, chuyên môn nghiệp vụ, kỹ năng giao tiếp cho CBCNV, nâng cao hiệu quả, năng suất lao động và chất lượng dịch vụ khách hàng. Đồng thời, cần phát động sâu rộng, triển khai và duy trì phong trào thi đua công nhân lao động giỏi, khích lệ các sáng kiến cải tiến kỹ thuật...
Nhân dịp này, EVNNPC cũng công bố quyết định khen thưởng cho các đơn vị đạt kết quả cao trong cuộc thi phóng sự VHDN của Tổng công ty. Qua 7 tháng phát động, cuộc thi đã thu hút sự tham gia của 30 đơn vị, với 30 tác phẩm dự thi. Kết quả, 11 tác phẩm đã được chọn để trao giải.
|
Kết quả cuộc thi phóng sự VHDN EVNNPC:
- Giải Nhất: Công ty điện lực (PC) Thái Bình;
- Giải Nhì: PC Sơn La, PC Phú Thọ;
- Giải Ba: PC Cao Bằng, PC Hưng Yên, Công ty TNHH MTV Thí nghiệm điện miền Bắc;
- Giải Khuyến khích: PC Thanh Hóa, PC Quảng Ninh, PC Tuyên Quang, PC Thái Nguyên, PC Bắc Ninh
|