PPC đào tạo kỹ năng xây dựng bài giảng điện tử cho cán bộ, công nhân viên

06/10/2025 - 14:14 (GMT+7)

Vừa qua, Công ty Cổ phần Nhiệt điện Phả Lại (PPC) đã phối hợp với Công ty Cổ phần INNOVATA tổ chức khóa đào tạo kỹ năng xây dựng bài giảng E-Learning và Microlearning cho 62 cán bộ, công nhân viên đến từ nhiều phòng ban, phân xưởng trong Công ty.

Khóa học được chia thành 3 lớp, với thời lượng 3 ngày/lớp. Giảng viên Nguyễn Thị Ngọc Ánh – Khoa Công nghệ Thông tin, Trường Đại học Bách khoa Hà Nội trực tiếp giảng dạy. 

Sau khóa học, các học viên đã được trang bị nhiều kiến thức, kỹ năng. Những nội dung học tập như: ứng dụng trí tuệ nhân tạo (AI) trong thiết kế, sử dụng công cụ hiện đại để chỉnh sửa âm thanh và âm thanh, sử dụng phần mềm Storyline trong việc xây dựng bài giảng có tính tương tác cao. 

Các học viên trao đổi với giảng viên trong quá trình học

Chương trình đào tạo nhằm hỗ trợ các học viên đều nắm vững quy trình thiết kế bài giảng điện tử hiện đại, sẵn sàng vận dụng vào công tác chuyên môn, góp phần nâng cao chất lượng đào tạo nội bộ và đáp ứng yêu cầu chuyển đổi số của Công ty. 


Đoàn Văn Ngàn 06/10/2025 - 14:14 (GMT+7)
Share

EVN ban hành kế hoạch triển khai Tháng hành động vì bình đẳng giới năm 2026

EVN ban hành kế hoạch triển khai Tháng hành động vì bình đẳng giới năm 2026

Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) ban hành Công văn số 6344/EVN-TCNS ngày 3/11/2026 về kế hoạch triển khai Tháng hành động vì bình đẳng giới và phòng ngừa, ứng phó với bạo lực trên cơ sở giới năm 2026, từ ngày 15/11 đến hết ngày 15/12.


EVN đổi mới thực thi văn hóa doanh nghiệp giai đoạn 2026 - 2030

EVN đổi mới thực thi văn hóa doanh nghiệp giai đoạn 2026 - 2030

Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) tiếp tục đổi mới công tác xây dựng và thực thi văn hóa doanh nghiệp, hướng tới đưa văn hóa EVN trở thành nền tảng tinh thần, sức mạnh nội sinh và công cụ quản trị hiệu quả. Việc gắn các giá trị văn hóa với mục tiêu chiến lược, nâng cao chất lượng quản trị và phát huy trách nhiệm của doanh nghiệp nhà nước là những yêu cầu trọng tâm trong giai đoạn 2026 - 2030.


EVN đổi mới thực thi văn hóa doanh nghiệp giai đoạn 2026 - 2030

EVN đổi mới thực thi văn hóa doanh nghiệp giai đoạn 2026 - 2030

Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) tiếp tục đổi mới công tác xây dựng và thực thi văn hóa doanh nghiệp, hướng tới đưa văn hóa EVN trở thành nền tảng tinh thần, sức mạnh nội sinh và công cụ quản trị hiệu quả. Việc gắn các giá trị văn hóa với mục tiêu chiến lược, nâng cao chất lượng quản trị và phát huy trách nhiệm của doanh nghiệp nhà nước là những yêu cầu trọng tâm trong giai đoạn 2026 - 2030.



Cấp điện trở lại cho toàn bộ khách hàng bị ảnh hưởng bởi mưa lũ tại Thanh Hóa

Cấp điện trở lại cho toàn bộ khách hàng bị ảnh hưởng bởi mưa lũ tại Thanh Hóa

100% khách hàng mất điện do mưa lũ trong các ngày 8-9/11 trên địa bàn tỉnh Thanh Hóa đã được Công ty Điện lực Thanh Hóa cấp điện trở lại.