Kế hoạch được ban hành nhằm cụ thể hóa chủ trương của Đảng, chỉ đạo của Chính phủ và nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn về phát triển văn hóa; hưởng ứng Ngày Văn hóa Việt Nam (24/11), đồng thời gắn với việc triển khai Nghị quyết số 80-NQ/TW ngày 7/1/2026 của Bộ Chính trị về phát triển văn hóa Việt Nam và Kế hoạch tổng thể triển khai Văn hóa doanh nghiệp EVN giai đoạn 2026 - 2030.

Đa dạng hoạt động hướng tới người lao động

Theo kế hoạch, các cấp công đoàn phối hợp với chuyên môn đồng cấp tổ chức hoạt động phù hợp với điều kiện thực tế và nhu cầu của đoàn viên, người lao động, tập trung vào 6 nhóm nội dung.

Trong đó, chú trọng tổ chức các hoạt động tham quan, trải nghiệm tại các thiết chế văn hóa, di tích lịch sử, không gian nghệ thuật; giao lưu văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao; tuyên truyền, tư vấn chăm sóc sức khỏe, xây dựng lối sống lành mạnh và văn hóa an toàn lao động.

Bên cạnh đó, các đơn vị tổ chức hoạt động tôn vinh tập thể, cá nhân tiêu biểu, các cuộc thi và sân chơi sáng tạo; khuyến khích học tập suốt đời, nâng cao kỹ năng số, ứng dụng công nghệ và trí tuệ nhân tạo an toàn, có trách nhiệm.

Ngày hội cũng gắn với các hoạt động giao lưu giữa các gia đình công nhân, kết nối cộng đồng, thăm hỏi, động viên và chăm lo đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn.

Các hoạt động được tổ chức trực tiếp, trực tuyến hoặc kết hợp, có thể triển khai độc lập hoặc lồng ghép với các chương trình phù hợp tại đơn vị.

Theo kế hoạch, Công đoàn Điện lực Việt Nam tổ chức hoặc phối hợp với chuyên môn tổ chức ít nhất một hoạt động quy mô cấp ngành mỗi năm. Các công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở có trách nhiệm hướng dẫn công đoàn cơ sở tổ chức ít nhất một hoạt động hưởng ứng hằng năm. Công đoàn cơ sở trực thuộc cũng được yêu cầu tổ chức ít nhất một hoạt động phù hợp, chú trọng công nhân trực tiếp sản xuất và những nhóm lao động ít có điều kiện thụ hưởng văn hóa.

Bốn hoạt động trọng tâm năm 2026

Trong tháng 11/2026, Công đoàn Điện lực Việt Nam dự kiến triển khai bốn hoạt động trọng tâm cấp ngành.

Cụ thể, phát động hưởng ứng Ngày hội Văn hóa công nhân ngành Điện năm 2026, vận động các cấp công đoàn tổ chức hoạt động văn hóa, thể thao, chăm lo đời sống tinh thần và xây dựng Văn hóa EVN.

Tổ chức workshop “Nghệ thuật từ hoa” dành cho nữ công nhân lao động, lồng ghép trong Hội nghị tổng kết 15 năm thực hiện Nghị quyết 6b/NQ-BCH.

Tổ chức cuộc thi trực tuyến tìm hiểu lịch sử Công đoàn Điện lực Việt Nam trong tháng 11/2026, hướng tới kỷ niệm 55 năm Ngày thành lập Công đoàn Điện lực Việt Nam (1971–2026).

Đồng thời, phối hợp với EVN tổng kết, trao giải cuộc thi “Hiểu đồng nghiệp – Hiểu EVN”, lồng ghép trong chương trình biểu dương giảng viên nội bộ giỏi, góp phần lan tỏa tinh thần đoàn kết và các giá trị Văn hóa EVN.

Để triển khai kế hoạch, Công đoàn Điện lực Việt Nam sẽ chỉ đạo, hướng dẫn các cấp công đoàn, phối hợp với các ban của EVN và đơn vị liên quan tổ chức hoạt động cấp ngành; đồng thời theo dõi, đánh giá kết quả, lựa chọn những mô hình, cách làm hiệu quả để biểu dương và nhân rộng.

Xem chi tiết Kế hoạch 597/KH-CĐĐVN tại đây.