Năm 2018: EVNGENCO 3 đặt mục tiêu sản xuất hơn 36 tỷ kWh

18/01/2018 - 17:49 (GMT+7)

Đây là một trong những mục tiêu hoạt động sản xuất của Tổng công ty Phát điện 3 (EVNGENCO 3) trong năm nay. Hội nghị Tổng kết công tác năm 2017 và triển khai kế hoạch năm 2018 của Tổng công ty vừa diễn ra, tại TP. Hồ Chí Minh.

Chủ tịch HĐTV EVN Dương Quang Thành trao Cờ thi đua của EVN cho các đơn vị thuộc EVNGENCO 3 có thành tích xuất sắc trong năm 2017

Tham dự Hội nghị có Chủ tịch HĐTV Tập đoàn Điện lực Việt Nam Dương Quang Thành, Tổng Giám đốc EVN Đặng Hoàng An. 

Phát biểu và chỉ đạo tại Hội nghị, Chủ tịch HĐTV EVN Dương Quang Thành biểu dương những nỗ lực của toàn thể lãnh đạo, cán bộ công nhân viên EVNGENCO 3 đã hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao trong năm 2017.

Năm 2018, Chủ tịch HĐTV EVN yêu cầu Tổng công ty cần triển khai cổ phần hóa đúng kế hoạch đã được phê duyệt. Đồng thời, phải đảm bảo vận hành an toàn, ổn định các nhà máy điện do đơn vị quản lý; triển khai Đề án nâng cao độ tin cậy và hiệu suất vận hành các nhà máy nhiệt điện than; đảm bảo các dự án Nhiệt điện Vĩnh Tân 4 và Vĩnh Tân 4 mở rộng triển khai đúng tiến độ, chất lượng và đưa vào vận hành ổn định.

Theo Tổng Giám đốc EVNGENCO 3 Đinh Quốc Lâm, năm 2017, Tổng công ty đã cơ bản hoàn thành tốt các nhiệm vụ được giao, đảm bảo vận hành ổn định, tin cậy, đáp ứng theo phương thức huy động của Trung tâm Điều độ Hệ thống điện Quốc gia.

Trong đó, sản lượng điện sản xuất là 33,165 tỷ kWh, đạt trên 100% so với kế hoạch. Công tác bảo vệ môi trường tại các nhà máy điện, đặc biệt là các nhà máy nhiệt điện than, được đảm bảo.

Các dự án nguồn điện do Tổng công ty triển khai cũng bám sát tiến độ EVN yêu cầu như: Tổ máy đầu tiên của Nhà máy Nhiệt điện Vĩnh Tân 4 đã đưa vào vận hành thương mại từ ngày 6/12/2017 (sớm hơn 20 ngày), tổ máy thứ 2 lắp đặt, thử nghiệm đạt và vượt kế hoạch đề ra (sớm hơn 3 tháng so với Hợp đồng EPC).

Năm 2018, EVNGENCO 3 phấn đấu sản lượng điện sản xuất là 36,351 tỷ kWh, tăng 10,7% so với năm 2017. Bên cạnh đó, sẽ lập quy hoạch và đầu tư xây dựng 4 dự án điện mặt trời, gồm: Dự án điện mặt trời tại các hồ thủy điện Buôn Kuốp (50 MW), Srêpốk (50 MW) thuộc tỉnh Đắk Lắk, dự án điện mặt trời Vĩnh Tân (35 MW) thuộc tỉnh Bình Thuận, dự án điện mặt trời Ninh Phước 7 (200 MW) thuộc tỉnh Ninh Thuận. 

Trong công tác cổ phần hóa, Tổng công ty tổ chức bán đấu giá cổ phần lần đầu ra công chúng (IPO) vào 9/2/2018; lựa chọn nhà đầu tư chiến lược trong quý I/2018 và dự kiến tổ chức đại hội cổ đông lần đầu vào ngày 27/4/2018.


Thành An 18/01/2018 - 17:49 (GMT+7)
Share

EVN ban hành kế hoạch triển khai Tháng hành động vì bình đẳng giới năm 2026

EVN ban hành kế hoạch triển khai Tháng hành động vì bình đẳng giới năm 2026

Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) ban hành Công văn số 6344/EVN-TCNS ngày 3/11/2026 về kế hoạch triển khai Tháng hành động vì bình đẳng giới và phòng ngừa, ứng phó với bạo lực trên cơ sở giới năm 2026, từ ngày 15/11 đến hết ngày 15/12.


Cấp điện trở lại cho toàn bộ khách hàng bị ảnh hưởng bởi mưa lũ tại Thanh Hóa

Cấp điện trở lại cho toàn bộ khách hàng bị ảnh hưởng bởi mưa lũ tại Thanh Hóa

100% khách hàng mất điện do mưa lũ trong các ngày 8-9/11 trên địa bàn tỉnh Thanh Hóa đã được Công ty Điện lực Thanh Hóa cấp điện trở lại.



EVN đổi mới thực thi văn hóa doanh nghiệp giai đoạn 2026 - 2030

EVN đổi mới thực thi văn hóa doanh nghiệp giai đoạn 2026 - 2030

Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) tiếp tục đổi mới công tác xây dựng và thực thi văn hóa doanh nghiệp, hướng tới đưa văn hóa EVN trở thành nền tảng tinh thần, sức mạnh nội sinh và công cụ quản trị hiệu quả. Việc gắn các giá trị văn hóa với mục tiêu chiến lược, nâng cao chất lượng quản trị và phát huy trách nhiệm của doanh nghiệp nhà nước là những yêu cầu trọng tâm trong giai đoạn 2026 - 2030.


EVN đổi mới thực thi văn hóa doanh nghiệp giai đoạn 2026 - 2030

EVN đổi mới thực thi văn hóa doanh nghiệp giai đoạn 2026 - 2030

Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) tiếp tục đổi mới công tác xây dựng và thực thi văn hóa doanh nghiệp, hướng tới đưa văn hóa EVN trở thành nền tảng tinh thần, sức mạnh nội sinh và công cụ quản trị hiệu quả. Việc gắn các giá trị văn hóa với mục tiêu chiến lược, nâng cao chất lượng quản trị và phát huy trách nhiệm của doanh nghiệp nhà nước là những yêu cầu trọng tâm trong giai đoạn 2026 - 2030.