Đảng ủy Công ty Thủy điện Sơn La đã chuẩn bị kỹ cho Đại hội Đảng nhiệm kỳ 2020 - 2025

13/03/2020 - 10:00 (GMT+7)

Đó là khẳng định của đồng chí Nguyễn Hữu Tuấn – Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) tại buổi kiểm tra công tác chuẩn bị Đại hội của Đảng bộ Công ty Thủy điện Sơn La vào ngày 12/3, tại Sơn La.

Kỹ sư Công ty Thủy điện Sơn La kiểm tra tình trạng vận hành thiết bị 

Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy EVN Nguyễn Hữu Tuấn đánh giá Đảng ủy Công ty Thủy điện Sơn La đã nghiêm túc quán triệt, triển khai các văn bản của Trung ương, Đảng ủy Khối DNTW, Đảng ủy Tập đoàn tới các chi bộ.

Cùng với đó, việc xây dựng Báo cáo chính trị trình Đại hội được chuẩn bị theo đúng kế hoạch. Việc rà soát nhân sự tham gia ban chấp hành được thực hiện nghiêm túc, đang xây dựng Đề án nhân sự theo quy trình.

Đồng chí Nguyễn Hữu Tuấn đề nghị Đảng ủy Công ty Thủy điện Sơn La đẩy mạnh tuyên truyền ý nghĩa, tầm quan trọng của Đại hội Đảng các cấp tiến tới Đại hội Đảng bộ Tập đoàn Điện lực Việt Nam lần thứ III trên các phương tiện thông tin đại chúng của công ty và tới toàn thể CBCNV.

Tiếp tục rà soát nhân sự tham gia Ban chấp hành, không vì số lượng mà hạ thấp tiêu chuẩn. Ngoài ra, Đảng ủy Công ty cần thường xuyên báo cáo công tác tổ chức Đại hội Chi bộ trực thuộc về Đảng ủy Tập đoàn để Tập đoàn báo cáo Đảng ủy Khối DNTW theo quy định.

Báo cáo tại buổi làm việc, ông Khương Thế Anh – Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Công ty Thủy điện Sơn La cho biết: Ngay sau khi có hướng dẫn của Đảng ủy Tập đoàn, Đảng ủy Công ty Thủy điện Sơn La đã kịp thời phổ biến, triển khai đầy đủ các văn bản của Trung ương, cấp ủy cấp trên về đại hội đảng bộ các cấp tiến tới Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIII của Đảng đến các chi bộ trực thuộc.

Đảng ủy Công ty tổ chức Hội nghị triển khai, quán triệt các văn bản chỉ đạo của Trung ương, của Đảng ủy Khối và của Đảng ủy Tập đoàn về đại hội đảng bộ các cấp nhiệm kỳ 2020 - 2025 bằng hình thức hội nghị trực tuyến.

Dự thảo Báo cáo chính trị trình Đại hội được Tiểu ban Văn kiện xây dựng xong và đang tiếp tục lấy ý kiến góp ý của các tổ chức đảng, đoàn thể, các cá nhân. Trước ngày 20/3/2020 sẽ hoàn thiện theo ý kiến góp ý tại Hội nghị Ban chấp hành, trình Ban Thường vụ Đảng ủy Tập đoàn phê duyệt. Công tác chuẩn bị nhân sự cấp ủy được thực hiện đúng theo hướng dẫn của Ban Thường vụ Đảng ủy EVN. 


Ngân Hà 13/03/2020 - 10:00 (GMT+7)
Share

EVNHCMC xây dựng hai kịch bản bảo đảm điện mùa khô 2027

EVNHCMC xây dựng hai kịch bản bảo đảm điện mùa khô 2027

EVNHCMC dự báo công suất cực đại của TP.HCM trong mùa khô 2027 có thể đạt từ 10.296MW đến 10.743MW. Trên cơ sở hai kịch bản này, Tổng công ty đang rà soát phương thức vận hành, thúc đẩy tiến độ các công trình lưới điện và triển khai các giải pháp điều chỉnh phụ tải, tiết kiệm điện.


Chủ tịch HĐTV EVN Đặng Hoàng An tiếp và làm việc với Chủ tịch Tập đoàn Kỹ thuật và Thiết bị điện Shandong

Chủ tịch HĐTV EVN Đặng Hoàng An tiếp và làm việc với Chủ tịch Tập đoàn Kỹ thuật và Thiết bị điện Shandong

Chiều 17/9, tại Hà Nội, Chủ tịch Hội đồng thành viên (HĐTV) Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) Đặng Hoàng An tiếp và làm việc với đoàn công tác Tập đoàn Kỹ thuật và Thiết bị điện Shandong (SDEE, Trung Quốc) do Chủ tịch SDEE Zhao Qi làm trưởng đoàn. Hai bên trao đổi về một số lĩnh vực cùng quan tâm, trong đó có sản xuất thiết bị điện và hiện đại hóa lưới điện.


EVNNPT được chấp thuận là nhà đầu tư Dự án đường dây 500kV Trạm cắt Hòa Bình 2 – Tây Hà Nội

EVNNPT được chấp thuận là nhà đầu tư Dự án đường dây 500kV Trạm cắt Hòa Bình 2 – Tây Hà Nội

UBND tỉnh Phú Thọ vừa ban hành Quyết định số 3151/QĐ-UBND ngày 17/9/2026, chấp thuận Tổng công ty Truyền tải điện Quốc gia (EVNNPT) là nhà đầu tư thực hiện Dự án đường dây 500kV Trạm cắt Hòa Bình 2 - Tây Hà Nội.


EVN và Công đoàn Điện lực Việt Nam đối thoại định kỳ năm 2026

EVN và Công đoàn Điện lực Việt Nam đối thoại định kỳ năm 2026

Sáng 18/9, tại Hà Nội, Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) và Công đoàn Điện lực Việt Nam tổ chức Hội nghị Đối thoại định kỳ năm 2026. Các nội dung ý kiến trao đổi tập trung vào chế độ, chính sách, điều kiện làm việc, tổ chức nhân sự, định mức lao động.