Ban Quản lý dự án Điện hạt nhân Ninh Thuận (EVNNPB) tổ chức Hội nghị Tổng kết công tác năm 2025 và triển khai nhiệm vụ năm 2026 vào ngày 13/1, tại Hà Nội.

Dự hội nghị, về phía Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) có các đồng chí: Đặng Huy Cường - Ủy viên Ban Thường vụ Đảng ủy, Thành viên Hội đồng thành viên EVN; Nguyễn Tài Anh - Ủy viên Ban Thường vụ, Phó Tổng giám đốc EVN; Uông Quang Huy - Phó Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam, cùng đại diện các ban tham mưu Đảng ủy EVN và các Ban chuyên môn Tập đoàn.

Về phía EVNNPB có các đồng chí: Nguyễn Tiến Thành - Bí thư Chi bộ, Giám đốc Ban; Ngô Quốc Phương - Phó Bí thư Chi bộ, Chủ tịch Công đoàn, Phó Giám đốc Ban, cùng toàn thể đảng viên, cán bộ nhân viên của EVNNPB.

Các đại biểu dự Hội nghị Tổng kết công tác năm 2025 và triển khai nhiệm vụ năm 2026 của Ban Quản lý dự án Điện hạt nhân Ninh Thuận, ngày 13/1/2025

Từng bước ổn định tổ chức

Trong năm 2025, Chi bộ Ban Quản lý dự án Điện hạt nhân Ninh Thuận được thành lập trực thuộc Đảng bộ EVN, giữ vai trò hạt nhân lãnh đạo toàn diện các mặt công tác. Trong đó, về thực hiện nhiệm vụ chính trị liên quan đến Dự án Nhà máy Điện hạt nhân Ninh Thuận 1, EVNNPB tham gia đầy đủ các vòng đàm phán Hiệp định liên Chính phủ về xây dựng nhà máy; tham gia xây dựng, góp ý dự thảo Hiệp định tài chính cho Dự án; phối hợp hoàn thiện hồ sơ Báo cáo nghiên cứu tiền khả thi điều chỉnh dự án và trình các cấp có thẩm quyền. Đến cuối năm 2025, EVN đã trình Thủ tướng Chính phủ xem xét phê duyệt báo cáo nghiên cứu tiền khả thi, tạo cơ sở triển khai các bước tiếp theo.

Cùng với đó, EVNNPB chủ động triển khai các công việc chuẩn bị kỹ thuật như làm việc với đối tác Nga về khảo sát, cập nhật hồ sơ FS, SAD; xây dựng kế hoạch lựa chọn nhà thầu; hoàn thiện nhiệm vụ kỹ thuật, dự toán cho các gói thầu tư vấn. Trong năm, Ban đã tổ chức lựa chọn thành công 5 gói thầu, đạt tỷ lệ tiết kiệm 8,1% so với dự toán.

Công tác quản trị nội bộ tiếp tục được chú trọng trong điều kiện dự án phụ thuộc nhiều vào tiến trình đàm phán quốc tế. Hệ thống quy trình, quy chế từng bước được xây dựng; chuyển đổi số được triển khai đồng bộ với 100% văn bản ký số qua D-Office; các phần mềm IMIS, ERP, HRMS được sử dụng thường xuyên. Công tác đào tạo được xác định là nhiệm vụ trọng tâm, với việc cử cán bộ tham gia các khóa đào tạo trong và ngoài nước về công nghệ, an toàn - an ninh hạt nhân và quản lý dự án, đồng thời đẩy mạnh đào tạo nội bộ.

Đồng hành cùng chuyên môn, Công đoàn EVNNPB nhanh chóng ổn định tổ chức với 48 đoàn viên (đạt 100% người lao động tham gia). Công đoàn đã tổ chức Đại hội khóa I, nhiệm kỳ 2025 - 2030. Các chế độ tiền lương, bảo hiểm và chăm lo đời sống người lao động được thực hiện đầy đủ, cùng nhiều hoạt động an sinh xã hội, gắn kết tập thể.

Xây dựng nguồn nhân lực chất lượng cao

Phát biểu tại hội nghị, Giám đốc EVNNPB Nguyễn Tiến Thành cho biết, năm 2025 là một năm đặc biệt khó khăn đối với công tác đầu tư xây dựng nói chung và dự án điện hạt nhân nói riêng, nhất là trong bối cảnh Ban Quản lý dự án Điện hạt nhân Ninh Thuận vừa được thành lập, tổ chức bộ máy và đội ngũ cán bộ còn đang trong quá trình hoàn thiện.

Giám đốc EVNNPB Nguyễn Tiến Thành phát biểu

Theo Giám đốc EVNNPB, bên cạnh Luật Năng lượng nguyên tử và một số nghị định đã ban hành, nhiều thông tư hướng dẫn chuyên ngành đến nay vẫn chưa được hoàn thiện, gây khó khăn cho quá trình tổ chức thực hiện. Một khó khăn khác là đội ngũ cán bộ của Ban chủ yếu được điều động từ các nhà máy điện, chưa có kinh nghiệm trong quản lý đầu tư xây dựng dự án điện hạt nhân, đòi hỏi phải dành thời gian và nguồn lực đáng kể cho đào tạo, bồi dưỡng. Bên cạnh đó, bối cảnh quốc tế cũng khiến quá trình đàm phán hiệp định song phương với các đối tác nước ngoài gặp nhiều khó khăn hơn trước.

Năm 2026, EVNNPB xác định tập trung vào hoàn thiện các điều kiện pháp lý, đẩy nhanh đàm phán để hoàn tất hiệp định song phương, đồng thời coi công tác đào tạo là nhiệm vụ trọng tâm. Theo đó, Ban sẽ kết hợp đào tạo nội bộ với đào tạo chuyên sâu về 19 nội dung cơ sở hạ tầng điện hạt nhân theo khuyến cáo của Cơ quan Năng lượng Nguyên tử Quốc tế (IAEA), đào tạo về thanh sát hạt nhân và tăng cường phối hợp với các tổ chức, tư vấn quốc tế nhằm từng bước nâng cao năng lực đội ngũ, đáp ứng yêu cầu triển khai dự án trong giai đoạn tới.

Phát biểu chỉ đạo, Phó Tổng giám đốc EVN Nguyễn Tài Anh ghi nhận và đánh giá cao những nỗ lực của EVNNPB trong năm 2025, dù đơn vị vừa được kiện toàn và phải triển khai nhiệm vụ trong điều kiện đặc biệt phức tạp. Lãnh đạo EVN đặc biệt biểu dương tinh thần làm việc khẩn trương, trách nhiệm cao của tập thể EVNNPB trong quá trình tham gia đàm phán Hiệp định xây dựng Nhà máy Điện hạt nhân Ninh Thuận 1, phối hợp với các bộ, ngành và tổ chức quốc tế để đánh giá 19 nội dung cơ sở hạ tầng điện hạt nhân theo khuyến cáo của IAEA.

“EVNNPB đã tập hợp được đội ngũ cán bộ có năng lực tốt, tinh thần tốt, làm việc với cường độ cao, sẵn sàng đáp ứng yêu cầu công việc trong những thời điểm gấp rút” - Phó Tổng giám đốc EVN Nguyễn Tài Anh nhấn mạnh.

Bên cạnh những kết quả đạt được, Phó Tổng giám đốc EVN cũng thẳng thắn chỉ rõ tiến độ một số nhiệm vụ quan trọng, đặc biệt là Báo cáo nghiên cứu tiền khả thi điều chỉnh dự án còn chậm so với kỳ vọng ban đầu do tính chất phức tạp và yêu cầu thẩm tra chặt chẽ. Tuy nhiên, lãnh đạo EVN cũng chia sẻ, việc thuê tư vấn quốc tế thẩm tra dù chưa có tiền lệ, được đánh giá là cần thiết và phù hợp với yêu cầu minh bạch, đúng quy định pháp luật.

Phó Tổng giám đốc EVN Nguyễn Tài Anh phát biểu chỉ đạo

Liên quan đến tiến trình triển khai dự án, Phó Tổng giám đốc EVN cho biết, theo yêu cầu tại Nghị quyết của Bộ Chính trị, cần thúc đẩy các điều kiện để triển khai khởi công Dự án trong năm nay. Trước mắt là phối hợp với UBND tỉnh Ninh Thuận để kiến nghị khởi công hạng mục Nhà quản lý vận hành, đánh dấu bước đi cụ thể trong giai đoạn chuẩn bị đầu tư.

Trong thời gian tới, Ủy viên Ban Thường vụ, Phó Tổng giám đốc EVN Nguyễn Tài Anh yêu cầu EVNNPB tập trung vào một số nhiệm vụ trọng tâm như: tiếp tục nâng cao chất lượng công tác xây dựng Đảng, từng bước hoàn thiện điều kiện để nâng cấp Chi bộ thành Đảng bộ cơ sở; tham gia sâu hơn vào quá trình hoàn thiện hệ thống pháp lý và tuân thủ đầy đủ các hướng dẫn của IAEA; tăng cường năng lực quản trị dự án, kiểm soát chặt chẽ tiến độ và chi phí để hạn chế rủi ro chậm tiến độ.

Phó Tổng giám đốc EVN đặc biệt yêu cầu EVNNPB quán triệt công tác đào tạo là nhiệm vụ bắt buộc, đồng thời giao nhiệm vụ cho tập thể EVNNPB phải nêu cao tinh thần “học, học nữa, học mãi”, tiến tới nâng cao trình độ, năng lực nhân sự của Ban.  

Phó Tổng giám đốc EVN nhấn mạnh, dự án điện hạt nhân là dự án mang tầm quốc gia và quốc tế, do đó EVNNPB cần tiếp tục phối hợp chặt chẽ với IAEA, các đối tác như Rosatom, đồng thời tham gia đầy đủ, trực tiếp vào các hoạt động thương thảo, đào tạo và trao đổi chuyên môn theo chỉ đạo của Tập đoàn. Phát huy tinh thần đoàn kết, trách nhiệm để hoàn thành các nhiệm vụ được Tập đoàn giao trong giai đoạn tới.

Thành viên HĐTV EVN Đặng Huy Cường (ngoài cùng, bên phải) và Phó Tổng giám đốc EVN Nguyễn Tài Anh (ngoài cùng, bên trái) tặng Giấy khen của EVN cho các cá nhân hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ năm 2025

Tại hội nghị, Chủ tịch Công đoàn, Phó Giám đốc EVNNPB Ngô Quốc Phương đã phát động thi đua thực hiện thắng lợi nhiệm vụ, kế hoạch năm 2026 đến toàn thể cán bộ công nhân viên của Ban.

Dịp này, các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong công tác năm 2025 của Ban cũng đã được nhận khen thưởng của Tập đoàn Điện lực Việt Nam và Ban Quản lý dự án Điện hạt nhân Ninh Thuận.